➀地方政府重视“整机”企业，忽视“零部件”企业。

各地政府在给予企业政策优惠和支持时，重整机而忽视零部件是普遍现象。

地方政府为什么这样子呢？因为整机厂的产值大而零部件产值小啊，在以GDP为评定地方政府的政绩标准下，政府部门有亲疏远近的区分是不可避免的；

➁功能部件涉及很多方面，材料科学就是其中之一。

我国的材料科学水平一直很低下，典型的例子就是飞机发动机和高铁车轴仍依赖进口，就是因为材料不过关。机床零部件企业需要有先进的材料科学做支撑，否则他们就是在干无米之炊、无水之源的事，所以在材料不过关的前提下，要求零部件企业把产品做好是不现实的。

更加雪上加霜的是——人才乱象！企业辛辛苦苦培养的人才，其他企业在薪水上加个千八百的，就挖走了；如果挖人单位还是同类机床企业也还好，坏就坏在挖人单位往往不是机床企业。这样的挖角造成人才传承断裂，令人扼腕！

技术不能在一个企业的人才中一代一代的传承，这个企业的技术沉淀和发展就无从谈起；反观德国，一个人在一家企业工作终身是常见的，甚至父一辈、子一辈在一家企业服务，人才的培养、传承、发扬、光大就是顺理成章的。